Voor technische dienstverleners die willen groeien, mét hun mensen
Maak gebruik van meer dan 30 jaar kennis en ervaring met het leiden van
service & onderhoudsorganisaties
Zit je in de techniek? Dan weet je dit al lang: zonder goed personeel heb je geen bedrijf.
De meeste technische dienstverleners denken dat klanten hun grootste uitdaging zijn.
Maar als je ’s nachts wakker ligt, is het niet je klant die je kop gek maakt. Het is je personeelstekort. Het verloop. De frustratie op de werkvloer.
En het gevoel dat er zoveel méér in je organisatie zit, maar het komt er niet uit.
Wat we samen bereiken
In een krappe arbeidsmarkt is goed personeel goud waard. Als je ze verliest, verlies je alles.
Wij zorgen dat je ze behoudt — én dat ze hun beste werk doen.
De aanpak van Great Capital
Geen dikke rapporten, geen loze adviezen. Wel:
✔ Helderheid in missie en strategie
Waarom we doen
wat we doen
Great Capital werkt op het snijvlak van techniek en gedrag.
Techniek is de inhoud. Maar gedrag bepaalt of het werkt. Wij zorgen dat techniek, team en leiding op één lijn komen.We geloven dat medewerkers willen bijdragen, als ze gezien worden.
Dat verzuim en verloop geen toeval zijn — maar signalen van iets dat dieper ligt.
En dat winstgevendheid en welzijn geen tegenpolen zijn, maar elkaar juist versterken.
Onze mensen zijn doorgewinterde technische managers. Geen consultants met mooie praatjes, maar praktijkmensen die hun sporen verdiend hebben.
Ron Bisschop, oprichter
Alles is er al, je hoeft het alleen nog in beweging te zetten.
Nieuwsgierig? Laten we elkaar ontmoeten.